Procedimiento de Selección: PROFESOR/A PARA ESCUELAS ARTÍSTICAS MUNICIPALES DE MOGÁN

Convocatoria: Plaza de un/a Profesor/a para las Escuelas Artísticas Municipales de Mogán

Resoluciones:

CARATERISTICAS DE LAS PLAZAS CONVOCADAS Y REQUISITOS ESPECÍFICOS:

PROFESOR/A

1.- Nº de plazas convocadas: 1.

1.2.- Duración de la Actividad: Del 01/02/2022 al 15/07/2022

1.3.- Lugar de trabajo: Cualquiera de los centros educativos siguientes, según necesidades del servicio;

– ESCUELA ARTÍSTICA MUNICIPAL de Arguineguín.

– ESCUELA ARTÍSTICA MUNICIPAL de Mogán.

– CEIP Casas de Veneguera.

– CEO Mogán

– CEIP Playa de Mogán

– CEIP Puerto Rico

– CEIP Artemi Semidán

– CEIP Playa de Arguineguín

– IES Arguineguín

– CEIP Barranquillo Andrés y Soria

1.4.- Requisitos específicos para todas las plazas:

Certificado de Delitos de Naturaleza Sexual

Titulación mínima requerida para todas las plazas de profesor/a:

            Carnet de Conducir

Titulación mínima requerida:

Título superior de Música en la especialidad de Violín.

Las solicitudes se presentarán en las oficinas de la empresa municipal  MOGÁNSOCIOCULTURAL S.L. De acuerdo con lo especificado en el punto anterior, se establece del 10 de Enero de 2022 al 14 de Enero de 2022, el plazo para presentar las solicitudes siendo el uso de mascarillas obligatorio. El horario de entrega de documentación será de 15:00 a 19:30 en la sede de las Escuelas de Música y Danza de Mogán, en la Plaza de Sarmiento y Coto No 10 (Centro Cultural el Mocán), en el Pueblo de Mogán.

PRUEBA DE SELECCIÓN

La prueba de selección, se realizará con el uso de mascarillas obligatorio, (cada uno de los participantes deberá disponer de su propia mascarilla), se celebrará en la sede de la ESCUELAS DE MÚSICA Y DANZA DE MOGÁN, Complejo Deportivo David Jiménez Silva – Piscina Municipal de Arguineguín, el día 31 Enero de 2022 a las 10:00 am a 13:00 pm, consistirá en una prueba escrita, tendrá carácter eliminatorio y consistirá en 14 preguntas tipo test y una pregunta relacionada con metodología didáctica a redactar y una entrevista personal, en la que la Comisión de Selección evaluará la idoneidad de los candidatos en el desempeño de la ocupación correspondiente a las plazas convocadas.

– Los candidatos dispondrán de un plazo de cinco días hábiles, a contar desde el siguiente al de la publicación de la presente convocatoria, para presentar de manera presencial sus solicitudes, así como la documentación ORIGINAL y COPIA de los REQUISITOS, MÉRITOS y TÍTULOS acreditativos. No se valorará ninguna circunstancia que no quede suficientemente acreditada.